Nieuws

Period: 201309

Selected: 201309

Remove selection(s)

Geld ligt op straat

In deze barre economische tijd draaien bedrijven elke dubbeltje om voordat het wordt uitgegeven en wordt flink bezuinigd. Maar bezuinigen - met name op administratief personeel - werkt in de hand dat betalingen onverschuldigd of voor te hoge bedragen de deur uit gaan, dat betaalde btw niet wordt terug geclaimd, dat teveel douanerechten worden betaald enz. Ook het risico van fraude neemt toe. Data-analyse kan helpen 'verloren geld' en fraude...

Lees meer

Aan- en verkooptransactie door ondernemer belast

Voordelen die iemand behaalt met aan- en verkoop van vermogensbestanddelen in de privésfeer zijn onbelast. Valt een dergelijk voordeel echter in de sfeer van de onderneming, dan is het belast in box 1. Transacties die een ondernemer verricht liggen niet snel in de privésfeer als er een verband is met de onderneming. Dat bleek onlangs in een procedure over de aan- en verkoop van het huurrecht van een benzinestation. Het...

Lees meer

Kabinet wil afkoop vakantiedagen niet fiscaal stimuleren

Het kabinet vindt het niet wenselijk om de afkoop van bovenwettelijke vakantiedagen fiscaal te stimuleren door een lager tarief dan het reguliere tarief. Het afkopen (laten uitbetalen) van vakantiedagen is overigens alleen mogelijk voor bovenwettelijke vakantiedagen. Bij een vijfdaagse werkweek heeft iemand recht op 20 wettelijke vakantiedagen per jaar. Deze kunnen alleen bij de beëindiging van de arbeidsovereenkomst worden afgekocht. Heeft een werknemer meer vakantiedagen dan het wettelijke aantal, dan is afkoop...

Lees meer

Combinatie van arbeidsovereenkomst en beëindigingsovereenkomst

Volgens het Burgerlijk Wetboek geldt een maximum van drie achtereenvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd. Ook mogen opeenvolgende arbeidscontracten voor bepaalde tijd niet langer dan drie jaar duren. Een vierde contract of een totaal van meer dan drie jaar leidt tot een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Van deze bepaling kan bij CAO worden afgeweken. Na drie achtereenvolgende arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd sloten een werkgever en een werknemer een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde...

Lees meer