De zogenaamde arbeidsmarkttoets voor werknemers uit Polen, Tsjechië, Hongarije, Estland, Letland, Litouwen, Slowakije en Slovenië is met ingang van 17 december 2006 jl. vervallen voor een aantal sectoren. Er is nog wel een tewerkstellingsvergunning nodig van het Centrum voor Werk en Inkomen (CWI). Het CWI geeft zo’n vergunning af als de huisvesting voor de werknemers goed is geregeld en als zij hetzelfde verdienen als Nederlandse werknemers. De arbeidsmarkttoets is de... |
Selected: Arbeidsrecht200612
Remove selection(s)
In een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd was opgenomen dat de werkgever zes maanden voor het einde van de arbeidsovereenkomst zou laten weten of de overeenkomst zou worden verlengd of niet. De werkgever kwam deze verplichting niet na en deelde minder dan drie maanden voor de afloop mee dat de arbeidsovereenkomst niet zou worden verlengd. Het niet nakomen van een contractuele verplichting levert wanprestatie van de werkgever op. Door deze wanprestatie... |